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企业顾问

劳动争议文章

2015年东莞市工伤、工亡、非因工死亡赔偿标准

2015年12月15日 录入员:admin 点击数:1528 

根据《工伤保险条例》第39条的规定,2015年因工死亡的赔偿金额有所提高。现依据2015年国家统计局公布2014年全国城镇居民人均可支配收入为28844元结合《工伤保险条... [详细]

高管私开公司 小心企业解雇

2015年12月05日 录入员:admin 点击数:299 

对于企业高级管理人员,生活中,我们多听说其离职、跳槽,却很少听说企业高管被炒鱿鱼。但事实上,一些企业高管由于自身及外部各种环境资源丰富的原因,在工作之外与人... [详细]

劳动争议诉讼案件举证的注意事项

2015年12月03日 录入员:admin 点击数:127 

劳动争议案件原、被告应提供以下证据材料:一、用人单位提交其法人资格证明:法定代表人身份证明;二、需委托他人代理诉讼的,提交授权委托书;三、合同工,提供劳动者... [详细]

劳动争议诉讼时效难保劳动者权益

2015年12月03日 录入员:admin 点击数:123 

许多职工在与企业发生劳动争议时,往往出现这种情况:当职工到劳动仲裁部门申诉时,被告知已超过60天仲裁申请期限,不予受理,继而起诉到法院,又被法院依据最高法院的... [详细]

持欠条提起劳动争议诉讼

2015年12月03日 录入员:admin 点击数:111 

安徽来沪工作的谢邦伦持欠条向法院提起诉讼,要求单位支付出差补贴费。而单位却以本案未经劳动仲裁且已过仲裁时效为由,拒绝支付。11月3日,上海市杨浦区法院根据新... [详细]

劳动争议仲裁中的常见问题

2015年12月03日 录入员:admin 点击数:87 

问: 你好!我申请的劳动争议仲裁已经被北京市劳动争议仲裁委员会受理,现急切想知道劳动争议仲裁方面的一些具体规定。 答: 申诉人向仲裁委员会申请劳动争议仲裁时,... [详细]

劳动争议仲裁时效到底有多长

2015年12月03日 录入员:admin 点击数:153 

一九九五年一月一日施行的我国劳动法第八十二条规定“提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请”。这是... [详细]

企业如何应对劳动者拒签劳动合同的法律风险

2015年12月03日 录入员:admin 点击数:90 

在实践当中,劳动者可能会因为各种各样的原因,不愿与企业签订书面的劳动合同,那么根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》的规定,企业在劳动者拒签(或期满拒绝... [详细]

三来一补企业转三资企业是否需要向员工支付经济补偿

2015年12月03日 录入员:admin 点击数:120 

1、转型企业劳动关系如何承接?答:对于转型企业的劳动关系承接问题,主要根据三类情况进行处理。第一类情况,企业就地转型,只是名称、法定代表人、主要负责人或投资... [详细]

人事主管是否可以获得未签订劳动合同的二倍工资

2015年12月03日 录入员:admin 点击数:95 

原告张某2009年2月入职东莞某电子公司,担任品质主管一职,月薪四千,在入职一个月后,电子公司招聘张某的主要目的,即利用其为公司组建ISO系统已经达到,而人事部的人... [详细]